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日前，遍布嘉興新塍鎮大街小巷的42個“愛心涼茶鋪”第10年如約出攤，活動將持續至10月，重點覆蓋三伏天等高溫時段，總天數長達100天。
從最初虹橋社區周邊的幾家商鋪參與，到現在覆蓋新塍全域并且部分涼茶服務點升級成戶外職工愛心驛站，服務內容也從單一的送涼茶拓展至配備防暑包、急救包，甚至設立了黨員流動補給車。越來越多的社會組織、企業商家以及愛心人士、志愿者加入其中，共同助力涼茶活動，為戶外勞動者送去夏日清涼。
“在我送快遞的區域內，涼茶點有好幾個，讓我在高溫天氣里有了歇歇腳喘口氣的空間，心里特別敞亮?！笨爝f小哥喝著爽口的酸梅湯說道。
在新塍鎮，這份暖“新”關懷遠不止于“夏日涼茶”。今年以來，當地以制度為前提、組織為依托、空間為載體，全方位優化新就業群體服務體系。
為加強對新就業群體的組織工作，新塍鎮引入專業院校提供智力支持，線下依托蓬萊夜校等培訓載體，探索開發具有行業前瞻性的培訓與服務課程，如“情緒療愈經濟”“短劇爽文經濟”等，全面提升從業者綜合素質。線上則持續優化“新塍騎手平安聯盟群”等監督平臺，結合從業者社交媒體依賴度高、作息靈活等特點，引導其參與鎮區品質提升建言獻策、問題查擺。與此同時，工作人員還會在直播帶貨間歇、等待訂單等空閑時段入戶走訪慰問，提升他們的獲得感和滿意度。
新塍鎮按行業、領域組建新業態從業者工會，為勞動者提供便利的休息、等單和充電場所。同時，整合社區資源，統籌各類教育設施，通過線上云課堂、線下培訓班和夜校等形式，集中宣傳交通安全、反詐防騙等知識。此外，當地還多渠道打通職業發展通道，鼓勵并資助從業者進修大?；虮究茖W歷，以“引虎下山”等“逆算法”緩解內卷化競爭壓力。
針對從業者風險應對能力弱的短板，新塍鎮創新社保繳納機制，聚焦直播帶貨、即時配送、同城貨運等行業平臺企業，探索新業態從業者醫保補充險和人身意外險全覆蓋，組織開展靈活就業人員職業傷害保障試點，截至目前已經有超過六成的新業態從業者參保了醫保補充險和人身意外險等險種。
“整體來看，即時零售正逐漸成為電商突破增長瓶頸的重要路徑，其服務范圍也從傳統外賣拓展至全品類零售?！毙码箧傁嚓P負責人表示，“下半年，隨著一系列刺激消費政策陸續落地，新業態從業者的規模有望持續擴大。我們將不斷優化便民服務、強化安全保障，助力他們在城市拓展和產業升級的浪潮中，工作順利、生活紅火?！?/p>
